学校能在我请假超过两个月后强制我休学吗？

学校不能随意强制你休学，需依据规定处理。分析：学校在处理学生请假及休学事宜时，应遵守相关法律法规及教育部门的规定。若学生请假超过一定时间，学校可能会出于学籍管理、教学进度等方面的考虑，与学生沟通并建议休学。但强制休学需有明确的法律依据或校规支持，并应遵循正当程序，如通知、听证等。提醒：若学校未经合法程序即强制你休学，或未提供充分理由，可能构成对学生权益的侵害。此时，问题已较为严重，应及时寻求法律途径维护自身权益。
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具体操作：1.**查阅法律法规与校规**：首先，学生应详细查阅国家教育部门关于学生请假、休学的相关规定，以及本校的校规，明确学校强制休学的法律依据。2.**与学校沟通协商**：若认为学校决定存在问题，可主动与学校教务处或学生管理部门沟通，提出个人意见及理由，寻求双方都能接受的解决方案。3.**向上级教育部门申诉**：若学校不予理睬或沟通无果，学生可向上一级教育部门提交书面申诉材料，详细说明情况并附上相关证据，请求教育部门介入处理。4.**申请行政复议或提起行政诉讼**：若教育部门未能解决问题，学生可根据《行政复议法》或《行政诉讼法》的相关规定，向教育行政部门申请行政复议或向人民法院提起行政诉讼，要求撤销学校决定并赔偿损失。5.**民事诉讼途径**：若认为学校行为已严重侵害自身合法权益，且涉及财产赔偿等问题，学生还可考虑提起民事诉讼，要求学校承担相应法律责任。
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处理方式：法律角度：面对学校强制休学的决定，学生可采取多种法律途径进行应对。首先，可查阅相关法律法规及校规，确认学校决定的合法性；其次，与学校进行沟通协商，寻求合理解释或调整决定；若协商无果，可向上级教育部门申诉或向教育行政部门申请行政复议；最后，必要时可提起行政诉讼或民事诉讼，维护自身合法权益。选择建议：根据具体情况选择合适的处理方式。若学校决定明显违法或不合理，可考虑直接申诉或复议；若涉及复杂法律争议，建议咨询律师后提起诉讼。